Training
Bei Konflikten im Team ist es meistens schwierig die Mitglieder zu offenen Äusserungen oder zu der Aussprache der wirklich stattfindenden internen Machtspielchen zu motivieren. Meistens benötigt man als Trainer oder Team-Coach lange Zeit und viel Vertrauen, bis man die Ursachen des Problems und/oder Konfliktes erkennen kann.
Mit unserer Methode können Sie die Teams Ihrer Kunden in 7 Schritten zur Höchstleistung bringen. Durch in die Tiefe gehende Analyse auf verschiedensten Ebenen der Wertestruktur eines Teams erhalten Sie neue Erkenntnisse darüber, wie man Persönlichkeitswerte zielführend zur Ursachenforschung in Bezug auf Konflikte, Leistungsminderung oder Passung „Mensch-Anforderung“ einsetzen kann.
Durch diese Methode sind Sie einzigartig in der Lage, Klarheit, Transparenz und eine sichere Basis für die weiterführende, effiziente Entwicklungsarbeit zu bieten.Unsere Trainingsprogramme ermitteln die versteckten Ressourcen einer Organisation und bieten dadurch die Möglichkeit, diese zu nutzen.
Die „blind spots“ von Personen und Teams werden aufgezeigt und dadurch das Risiko falscher Entscheidungen minimiert.
Am Ende des Trainings werden jene Bereiche sichtbar, in denen das größte Verbesserungspotenzial vorhanden ist, um die Leistung der Organisation oder des Einzelnen zu optimieren.
Die spezifischen und genau ermittelten Problembereiche können dann mittels Coaching und weiteren Trainingseinheiten gefördert werden.
Lesen Sie dazu unseren Artikel:
Team-Analyse als Ursachenforschung – Ein Fallbeispiel
STIMMEN ERFAHRENER ANWENDER AUS COACHING, BERATUNG UND MANAGEMENT
In 20 Jahren Arbeit als Coach und Trainer bin ich sehr vielen Persönlichkeitstests und -konzepten begegnet. Keines hat mich wirklich überzeugt. Die meisten habe ich als zu flach und subjektiv erlebt. Als ich INNERMETRIX fand, habe ich es erst gründlich getestet – an mir, mit meinen Kollegen und Klienten. Die Ergebnisse haben mich so sehr überzeugt, dass ich die IMX-Profile fest in unser Dienstleistungsangebot integriert habe. Sie wirken als hervorragende Katalysatoren für berufliche als auch persönliche Weiterentwicklung. Sie erleichtern die Arbeit in Teams enorm und steigern die Effizienz. Für Coaches und Trainer gibt es kaum bessere Tools für die Beratung von Menschen und Firmen.
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